اشترك معنا وتابع جديد الوظائف حصريا

Enter your email address:

Delivered by FeedBurner

2011/04/29

منتديات الوظائف - كن الاول وشارك فى اسره المنتدى

منتديات الوظائف - كن الاول وشارك فى اسره المنتدى

أكمل المقال

تم بحمد الله افتتاح منتدى الوظائف
المنتدى متخصص فى الوظائف التى تنشر فى الصحف العربيه
المنتدى لكل الدول العربيه
لا تبخل علينا بمعلومات الوظائف وشارك معنا لخدمه الشباب العربى
المنتدى يحتوى على

وظائف مصر

وظائف صحف مصروجديد الوظائف

وظائف السعوديه

وظائف الصحف السعوديه جديد الوظائف السعوديه

وظائف الامارات

وظائف صحف الامارات جديد الوظائف

وظائف دول الخليج

وظائف قطر - عمان - الكويت - البحرين

وظائف الدول العربيه

وظائف لبنان الاردن السودان المغرب الجزائر فلسطين اليمن سوريا ليبيا تونس العراق

مواضيع متنوعه

هنا المواضيع المتنوعه والتى ليس لها قسم فى المنتدى

اخر الاخبار

اخر الاخبار المصريه لحظه بلحظه

اخبار متنوعه

اخبار العالم المتنوعه والمختلفه

منتدىالملتيميديا

برامج التوك شو وبرامج الفضائيات الحوارية - شاهد اهم اللقطات- عالم اليوتيوب -طلبات الفديوهات

المنتدى الرياضى

قوى الجسم متين الخلق
وسيتم فى القريب العاجل ان شاء الله افتتاح اقسام جديده حسب رغبتكم
بارك الله فيكم

2011/04/25

2011/04/24

2011/04/22

2011/04/20

«القضاء» يستقبل «1065» طلب توظيف

«القضاء» يستقبل «1065» طلب توظيف

أكمل المقال

 
استقبل جناح المجلس الأعلى للقضاء في معرض قطر المهني 2011 الذي اختتمت فعالياته يوم الخميس الماضي 1065 طلب توظيف. وقال السيد عبد العزيز محمود مدير إدارة الشؤون الإدارية والمالية في تصريح صحفي «إن الإقبال الكبير على جناح المجلس من المواطنين فاق التوقعات خاصة أنها تعتبر المشاركة الأولى للمجلس الأعلى للقضاء في المعرض، ويعكس أيضا السمعة الطيبة التي يتمتع بها المجلس واعتباره بيئة عمل مناسبة وذلك من خلال حرصه على تدريب الكوادر القطرية وتأهيلهم ورفع كفاءتهم بشكل مستمر مما يجعلهم قادرين على القيادة والإبداع في مجال العمل. وأكد أنه تم رصد أكثر من 50 فرصة عمل خلال المعرض في الوظائف الإدارية والتخصصية للقطريين والقطريات، وذلك بهدف استقطاب أكبر عدد من القطريين حديثي التخرج من الثانوية العامة والبكالوريوس ومن ذوي الخبرة للعمل بالمجلس. وأضاف أن المجلس قام أيضا بالتنسيق مع معهد النور للمكفوفين لتدريب وتأهيل وتوظيف 7 من ذوي الاحتياجات الخاصة للعمل بإدارات المجلس، تجسيدا لحقوق هذه الفئة في العمل كبقية المواطنين.. مشيرا إلى أن توظيف ذوي الاحتياجات الخاصة يأتي في إطار حرص المجلس والتزامه بتوفير فرص العمل لذوي الاحتياجات الخاصة لدمجهم في المجتمع ومن الأهداف التي يحرص على تنفيذها بشكل دوري، حيث تم تدريب وتأهيل وتوظيف 5 أشخاص من هذه الفئة في العام الماضي.

ونوه بأن المجلس يحرص أشد الحرص على دعم سياسة الدولة التي تسعى إلى التقطير وإلى إبراز المواهب والكفاءات القطرية في مختلف المجالات. كما استقبل المجلس الأعلى للتعليم 1179 طلبا خلال مشاركته في معرض قطر المهني 2011 في نسخته الرابعة والتي استمرت على مدار خمسة أيام بأرض المعارض. وتنوعت الطلبات بين التوظيف والتدريب والتطوير وكذلك طلبات لبرنامج تبني الخريجات الذي أعلن عنه المجلس خلال مشاركته في المعرض.

وصرح مصدر مسؤول في هيئة التعليم أن الأبواب لا تزال مفتوحة لاستقبال المزيد من الطلبات، حيث لا ترتبط المشاركة فقط في المعرض المهني. ويأتي ذلك في إطار إعطاء المزيد من الفرص لجميع الخريجات القطريات للاستفادة من مزايا البرنامج.

وكشف المصدر أن برامج التدريب استقبلت 88 طلباً تضمنت 12 طلباً لبرنامج دبلوم التعليم الثانوي و44 طلباً لبرنامج المعلمة المساعدة بينما تقدم 19 بطلباتهم للانضمام لبرنامج بكالريوس التعليم الابتدائي و7 طلبات لدبلوم التربية الخاصة و6 طلبات لدبلوم التعليم الابتدائي. وأضاف أن الطلبات المقدمة لشغل الوظائف المتاحة في المدارس المستقلة بلغت 419 طلباً في مختلف التخصصات بينما بلغت الوظائف المقدمة للمجلس الأعلى للتعليم 428 طلباً وتقدم 244 مواطناً ومواطنة بطلباتهم للمنافسة على الوظائف المتاحة بكلية المجتمع. وأعلن المصدر عن تشكيل لجنة لفرز الطلبات وتنقيحها للتأكد من مطابقتها للشروط المطلوبة في كل برنامج تم التقديم إليه، كما سيتم عقد لقاء مع الذين وقع عليهم الاختيار قريبا لشرح تفاصيل البرامج وتوضيح الصورة بشكل كامل، مؤكداً أن ما تم طرحه في المعرض المهني من فرص للتعليم والتدريب والتطوير والتوظيف للمواطنين يتسق مع الإستراتيجيات التي تضعها الدولة لتعزيز قدراتهم للسير وفق خطة التنمية الوطنية وتمكنهم من مواجهة التحديات بإصرار ونجاح منوها بحرص المجلس في ظل سياسة تطوير التعليم على تقديم العديد من الفرص التي يتعين على الشباب والشابات الاستفادة منها واستثمارها بالشكل الأمثل لخدمة وطنهم الغالي. وقد شهد جناح المجلس الأعلى للتعليم خلال معرض قطر المهني إقبالاً كثيفاً من قبل الجمهور الذي قدم العديد من الطلبات على مختلف الوظائف التي أعلن عنها المجلس والتي بلغت أكثر من (70) مسمى وظيفياً لحملة شهادة البكالوريوس والشهادة الثانوية والإعدادية متوفرة بالمجلس الأعلى للتعليم والمدارس المستقلة.. منها على سبيل المثال لا الحصر: وظيفة رئيس قسم المشاريع، وخبير أمن نظم، وكبير مهندس شبكات، وكبير مبرمجين، ومصمم قواعد بيانات، وأخصائي تقييم مادة أحياء، وأخصائي تقييم مادة الفيزياء، وأخصائي تقييم مادة العلوم، وأخصائي تقييم مادة اللغة العربية، وأخصائي أول اعتماد مدرسي.
المصدر جريده الوطن

2011/04/16

إقبال كبيرعلى جناح QNB

إقبال كبيرعلى جناح QNB

أكمل المقال

شهد جناح QNB في اليوم الختامي لفعاليات معرض قطر المهني 2011 إقبالا كبيرا من قبل الطلاب والخريجين، حيث استقبل QNB خلالها الكثير من طلبات التوظيف من قبل الراغبين في الانضمام إلى البنك.

وقد بذل المسؤولون من قسم الموارد البشرية في QNB جهوداً ملموسة في تقديم المساعدة والإرشاد والرد على استيضاحات المتقدمين. كما شهد الجناح نجاحاً كبيراً في تحقيق أهدافه بتوفير فرص التوظيف لفئة كبيرة من المجتمع.

ومن خلال هذه المشاركة تمكن البنك من توفير فرص عمل فريدة للطلبة والخريجين بما يلبي طموحاتهم الشخصية ويتناسب مع مؤهلاتهم التعليمية. والتقى عدد من المتقدمين بطلبات عمل مع مسؤولي QNB الذين قاموا بتعريفهم على مختلف الوظائف المتاحة في البنك والمجال الاقتصادي المزدهر في قطر.

ومن جانب آخر يستعد فريق العمل في قسم الموارد البشرية في QNB لفرز طلبات المرشحين وصولاً للمرحلة الثانية والتي تستدعي المقابلة الشخصية، واختبار المرشح بالإضافة إلى استعراض الخبرات العلمية والعملية، ومن ثم تقديم عروض العمل للمرشحين.

ويسعى QNB من خلال المشاركة إلى توظيف اكبر عدد من الزوار في مختلف الأقسام وذلك بهدف تغطية التوسعات التي يشهدها البنك على الصعيدين المحلي والدولي، كما تعتبر نسبة التقطير في البنك أعلى نسبة تقطير في قطاع الخدمات المصرفية حيث بلغت 54% كما تبلغ نسبة القطريين بين مديري الفروع حالياً83 %.

ويُمثّل معرض قطر المهني الذي تم تأسيسه عام 2007 معرضاً سنوياً يوفر فرص التعليم والتوظيف والتدريب والتطوير المتاحة في قطاعات الدولة المختلفة لطلبة المرحلتين الثانوية والجامعية، بالإضافة إلى حديثي التخرّج. كما يعتبر المعرض مشروعاً وطنياً يساهم في تحقيق ركيزة التنمية البشرية ضمن رؤية قطر الوطنية 2030.

2011/04/12

وظائف لـ 5100 معلم و معلمة مساعدة

وظائف لـ 5100 معلم و معلمة مساعدة

أكمل المقال

كد المجلس الأعلى للتعليم أن الاحتياجات الوظيفية لمهنة المعلم خلال الأربع سنوات القادمة من 2011-2015 تصل الى مايزيد على 4500 معلم و600 معلمة مساعدة فى الوقت الذي واصل فيه جناحه بالمعرض المهني استقبال العشرات من الطلبات.

وأكد المجلس فى بيان أمس على اهتمامه بتوفير الفرص والبرامج التي تساعد في استقطاب وبناء الكوادر القطرية، حيث يطرح العديد من البرامج ومنها برامج تبني الخريجات الذي تصل فيه عدد الفرص المتاحة إلى 430 عرضاً ما بين خريجات الثانوية العامة والمرحلة الجامعية.

كما يطرح المجلس العديد من البرامج ومنها برامج تبني الخريجات الذي تصل فيه عدد الفرص المتاحة إلى 430 عرضا لخريجات الثانوية العامة والمرحلة الجامعية.
ومن البرامج المتاحة لخريجات الثانوية العامة برنامج بكالوريوس التعليم من 4-5 سنوات بمكافأة شهرية قدرها 7 آلاف شهريا وتصل فيه عدد العروض المتاحة هذا العام 200 عرض.

أما برنامج المعلمة المساعدة والذي تصل مدته الى عام واحد بواقع ألفي ريال شهريا يصل عدد الخريجات اللاتي تم تبنيهن الى 165 معلمة مساعدة ويتوفر هذا العام 120 عرضاً آخر.

اما برامج خريجات الجامعة فمنها برنامج دبلوم التربية ويتطلب تفرغ يوم فقط في الاسبوع ويتم صرف بدل عمل فيه عن الفترة المسائية ويصل عدد العروض فيه إلى 30 فرصة ومن ضمن البرامج لخريجات الجامعة برنامج دبلوم الابتدائي ويحتاج تفرغ عامين بالراتب الاساسي والعلاوة الاجتماعية وعدد الفرص المتاحة فيه تصل إلى 80 فرصة.

ويهدف برنامج المعلمة المساعدة المطروح في المعرض المهني إلى تأهيل الخريجات للعمل بمهنة معلمة مساعدة لمرحلة التعليم المبكر، في المدارس المستقلة وهو من البرنامج الأساسية المقدمة للراغبين في الحصول على وظيفة.

وواصل الجناح الخاص بالمجلس الأعلى للتعليم لليوم الثاني على التوالي استقبال المواطنين الراغبين في الحصول على فرص وظيفية وتدريبية في النسخة الرابعة من معرض قطر المهني .

وحضر المعرض عدد من مسؤولي المجلس ومجموعة من أصحاب التراخيص للإجابة على استفسارات الشباب ومساعدتهم في تحديد اتجاهاتهم المهنية والأكاديمية .
ويقدم المجلس وظائف عديدة في التخصصات التدريسية والإدارية. كما يقدم برامج تدريبية طموحة تتيح للمتأهلين الحصول على شهادات علمية ومكافآت شهرية ووظائف مضمونة.
المصدر جريده الرايه
جناح الداخلية يتلقى 310 طلبات توظيف

جناح الداخلية يتلقى 310 طلبات توظيف

أكمل المقال

واصل جناح وزارة الداخلية بمعرض قطر المهني أمس استقبال المواطنين والمواطنات الراغبين في الالتحاق بالعمل في وزارة الداخلية في الوظائف المدنية والعسكرية .. وشهد الجناح إقبالا كبيرا من قبل الشباب والفتيات الذين قاموا بملء طلبات التوظيف، والتى تنوعت ما بين الرغبة في العمل بالوظائف المدنية أو العسكرية.

تقدم حتى نهاية الفترة الصباحية أكثر من 160 شخصا للحصول على وظيفة عسكرية للجنسين، في حين تقدمت أكثر من 150 مدنية للحصول على إحدى الوظائف المدنية، وشملت الطلبات عددا من الحاصلين على مؤهلات جامعية. وأعرب عدد من الشباب من الحاصلين على الثانوية العامة عن رغبتهم للابتعاث للدراسة العسكرية.

وقام المسؤولون عن جناح الوزارة باستقبال الشباب وتقديم كافة التسهيلات لهم والإجابة على جميع الاستفسارات التي دارت حول طبيعة العمل في وزارة الداخلية وأبرز الاختصاصات لكل وظيفة مع تقديم كتيبات حول الوظائف التي تحتاجها الوزارة، وكذلك كتيب أخلاقيات الوظيفة الأمنية وعدد من مطبوعات وزارة الداخلية التي تقدم المزيد من المعلومات حول طبيعة العمل في الوزارة، كما قام العنصر النسائي من منتسبات وزارة الداخلية باستقبال الفتيات والعناصر النسائية الراغبات في العمل وتقديم كافة المعلومات المطلوبة لهن حول وظائف المدنيات والعسكريات.

من ناحية أخرى قام النقيب محمد حمد الغياثين مساعد مدير إدارة الموارد البشرية والملازم أول ناصر عبد الله بزيارة إلى جناح اللجنة التطوعية للتوظيف لذوي الإعاقة التابعة لمعهد النور للمكفوفين.

وأعرب النقيب الغياثين عن ترحيب وزارة الداخلية بتعيين ذوي الاحتياجات الخاصة بما يتناسب مع قدراتهم، مؤكدا حرص الوزارة على هذا النهج باعتبار أن ذوي الإعاقة جزء من المجتمع ولهم دور في البناء والتنمية.

من ناحيته أعرب السيد خالد الشعيبى عن سعادته بتلك الزيارة من قبل مسئولي جناح وزارة الداخلية .. مشيرا إلى أن وزارة الداخلية من أكثر الوزارات التي ترحب بتوظيف ذوي الإعاقة وتقدم لهم كافة سبل التعاون في هذا الشأن.

أما الملازم أول مبارك سالم البوعينين رئيس قسم الإعلام الأمني بإدارة العلاقات العامة، فأكد على حرص وزارة الداخلية على استقطاب الشباب والفتيات للعمل بها سواء في الوظائف العسكرية أو المدنية والمساهمة في خدمة الوطن وحفظ أمنه واستقراره بتلك السواعد القطرية المتميزة، موضحا أن جناح وزارة الداخلية يشهد كل عام إقبالا كبيرا من قبل الراغبين في العمل بالوزارة.

من جانبه أكد حميد عيال الشمرى أحد المتقدمين للعمل بوزارة الداخلية عقب ملء الاستمارة، أنه لم يقدم في جهة أخرى غير وزارة الداخلية ويتمنى العمل بها كرغبة وأمنية تراوده منذ صغره، مشيرا إلى أن وزارة الداخلية تعد واحدة من أفضل الجهات الجاذبة للعمل خاصة للشباب القطري وفى مختلف التخصصات .. واتفق معه في الرأي محمد حمد ظرفان الذي تقدم للعمل في وظيفة عسكرية وتمنى الحصول عليها، مؤكدا أنه لو أتيحت له فرصة الاختيار بين عدة وظائف سوف يختار العمل كعسكري في وزارة الداخلية لأن العمل بها واجب وطني وفرصة حتى يكون الشاب القطري قادرا على خدمة وطنه من خلال تلك الوظيفة التي تساهم في مساعدة الآخرين وتقديم العون لهم وحفظ الأمن.
المصدر جريده الرايه

2011/04/11

2011/04/05